Івент-планування і управління івент-проектом

Рівень event-менеджменту багато в чому визначає бюджет заходу. Це один з ключових моментів, з яким слід визначитися, плануючи організацію події.

Специфіка ринку послуг полягає в тому, що дуже багато залежить від персоналу, який надає власне послуги. Відносно ринку event-послуг – безпосередньо люди роблять самі заходи. Якщо послуги пральні або страхової компанії потенційно можна отримати досить невиразно, то в разі заходів – послуга максимально персоніфікована. Event-проект без присутності тих, хто його організовує, не відбудеться. Тобто фактично… Читати повністю →

Що таке  Agile Agile – це методологія створення продукту, якою слідують команди. Наприклад, розробники, коли пишуть і тестують код для онлайн-сервісу або програми. Суть Agile в тому, що команда ставить собі за мету і виконує її за певний відрізок часу – ітерацію. Можна провести аналогію з марафоном: команда визначає дистанцію, яку планує пробігти за певний… Читати повністю →

10 качеств event-менеджера_1

Успіх в будь-якій професії залежить від наявності певного набору особистісних якостей. Саме вони допомагають нам більш продуктивно працювати, ефективно взаємодіяти з колегами та замовниками, впевнено досягати поставлених цілей. Які ж з особистісних характеристик необхідні для успішної роботи в сфері організації заходів? Ми зібрали 10 якостей, які найчастіше радять розвивати досвідчені еvent-менеджери. 1. Комунікабельність Еvent-менеджер знаходиться… Читати повністю →

Модель розвитку команди Брюса Такмана – це елегантне і корисне пояснення розвитку команди, командної роботи, емоційних процесів в команді. Цю модель можна використовувати, щоб краще управляти розвитком процесів в команді і підвищувати продуктивність. Про моделі розвитку команди по Такману Психолог Брюс Такман вперше згадав назви стадій (з англ. Forming, storming, norming and performing) в своїй… Читати повністю →

Форма прийняття і спосіб реалізації управлінського рішення визначають типи управління групами проекту. Ця група володіє власною унікальною організаційною культурою, а значить, принципи і форми управління повинні відповідати їй. Існує певний взаємозв’язок між типом культури і типом управління. Розглянемо основні типи. Одноосібні і безапеляційні рішення керівника проекту як лідера команди. Даний тип управління відповідає органічній організаційній… Читати повністю →

За результатами безлічі опитувань менеджерів проектів до 80% успіху при реалізації проектів обумовлені злагодженою роботою проектної команди, яка, в свою чергу, забезпечується вірним розподілом ролей серед учасників. На укрупненому рівні, ролі, виконувані учасниками проектної команди, можна поділити на 3 групи: ролі, орієнтовані на виконання завдань команди; ролі, орієнтовані на створення / підтримку роботи команди; індивідуальні… Читати повністю →

Під час загальної тривалості роботи над проектом, т. е . в фазах його планування і управління, слід з увагою поставитися до так званого «магічного трикутника проекту». Трикутник проекту (див. Нижче) утворюється з трьох основних кутів, що визначають цілісність проекту: • Результат / мета. В рамках менеджменту заходів сам захід є вища мета всього проекту. З… Читати повністю →

Event-стратегія Event-стратегія дає можливість бути частиною єдиної електричної мережі , від якої саме люди заряджаються енергією.  Являє собою систему заходів, об’єднаних загальною концепцією, цілями і завданнями. Все це пов’язано один з одним і працює на підвищення стратегічних показників бізнесу! · Це комплексний підхід для досягнення цілей бізнесу через заходи. · Є інструментом донесення комунікацій до… Читати повністю →

Тодд Фіскус є власником і креативним директором Далласской компанії ToddEvents,яка виробляє більше 300 заходів на рік, починаючи корпоративними заходами і благодійними гала-концертами і закінчуючи весіллями і приватними подіями.  7 правил створення подій від Тодда Фіскуса Приводьте приклади Для створення заходи потрібно набагато більше, ніж один творчий мозок. Круглий стіл, де кожен учасник бесіди, будь то… Читати повністю →

   З чого починається подія Приводи для таких заходів можуть бути самими різними. Залежно від цілей і характеру можна виділити наступні види акцій: змагання; семінари, курси підвищення кваліфікації; фанд-рейзер (fund-raisers) – заходи зі збору коштів на різні цілі; зустрічі, засідання, річниці; особливі заходи; церемонії, привітання, відкриття, торжества; спортивні заходи; музичні виступи та концерти; масові гуляння…. Читати повністю →

Scroll To Top